Aplikasi Payroll untuk Penggajian Cashless, Kenapa Tidak?

 

Cashless kini menjadi hal yang umum bagi masyarakat, khususnya yang tinggal di ibu kota. Istilah cashless merujuk kepada uang non fisik, dimana sejumlah uang disimpan dalam dompet digital. Hal ini membuat masyarakat lebih praktis saat mobilitas. Kemudahan dalam melakukan transaksi membuat banyak masyarakat yang memilih metode cashless. Berbeda dengan metode transaksi konvensional yang membuat masyarakat harus membawa uang fisik kemana-mana. Berkaitan dengan kepopuleran cashless, perusahaan mulai ikut beradaptasi dengan sistem penggajian terbaru melalui aplikasi payroll.

Aplikasi Payroll untuk Pembayaran Gaji Cashless

Perusahaan ikut beradaptasi dalam perkembangan teknologi agar mampu bersaing dengan yang lain. Salah satu yang dilakukan oleh perusahaan adalah dengan menggunakan aplikasi payroll.  Perusahaan sebagai pemberi pekerjaan kepada karyawan mempunyai tanggung jawab utama yaitu memberikan gaji yang sesuai atas kinerja karyawan. Jumlah karyawan dalam perusahaan sangatlah banyak. Apalagi jika perusahaan tersebut mulai berkembang. Akan sangat melelahkan jika HRD harus menghitung gaji tiap-tiap karyawan secara tunai.

Tak hanya merepotkan. Masalah lain yang muncul dalam perhitungan gaji manual adalah banyaknya jumlah komponen gaji seperti kehadiran, jabatan, pajak, dan lain-lain yang berbeda. Seringkali banyaknya komponen yang berbeda justru membuat staf HRD lalai dan mengakibatkan salah hitung gaji.

Daripada bertahan dengan pengajian konvensional, lebih baik beralih kepada aplikasi payroll yang lebih praktis dan efisien. Staff HRD cukup mengakses sistem aplikasi payroll, memilih komponen gaji seperti reimburse dan kehadiran yang terintegrasi dengan sistem, kemudian klik process payroll. Maka secara otomatis payroll semua karyawan selesai dihitung. Lalu HRD dapat memilih pilihan pengiriman gaji via transfer ke masing-masing nomor rekening karyawan. Karyawan akan menerima gaji mereka saat itu juga.

Pembuatan slip gaji pun dapat dilakukan dengan mudah jika menggunakan sistem aplikasi payroll atau yang dikenal juga sebagai aplikasi slip gaji online. Untuk apa pilih metode penggajian konvensional yang rumit jika ada yang lebih praktis?

Beralih ke Aplikasi Payroll dari LinovHR

Perubahan metode konvensional ke digital tidak lagi dapat dihindari. Perusahaan harus siap untuk mengantisipasi segala perubahan yang ada dengan memanfaatkan produk digital itu sendiri. Penggajian adalah satu dari sekian banyak proses dalam perusahaan yang terkenal rumit dan membutuhkan banyak waktu karena harus menghitung uang secara manual. Aplikasi payroll dari LinovHR adalah salah satu yang bisa perusahaan Anda pilih untuk mengatasi masalah ini!

Dengan sistem dan fitur yang canggih, aplikasi payroll dari LinovHR mampu memproses gaji karyawan serentak dan cashless. Tidak ada lagi istilah salah hitung gaji atau hitung gaji manual yang tidak efisien. Semua proses dalam sistem payroll dari LinovHR juga terjamin keamanannya. Dengan begitu, penggajian bulanan dengan sistem payroll dari LinovHR  lebih sistematis dan aman. Beralih ke penggajian cashless bersama aplikasi payroll dari LinovHR sekarang juga.